2020년 해외에서 취업에 가장 중요한 덕목으로 뽑는것들

 

안녕하세요 카카오 79입니다.

오늘은 특이한 조사결과가 있어 가져와봤습니다.

LINked in(사람인 친구인가..?)이라는 곳에서

기업들에게 취업자들에게 가장 필요한 요소가 무엇이냐 물었는데요.

 

LinkedIn에 따르면 2020 년에 가장 수요가 많은 직무 기술입니다.

전문 소셜 미디어 플랫폼 인 LinkedIn에 따르면 올해 전 세계 직원들이 사장들이 찾고 있는 기술 목록을 차지했습니다.

기록 유지 기술은 2009 년에 cryptocurrency의 탄생과 함께 처음 등장했지만 이후 Bitcoin(비트코인)과 같은 사용을 지원하는 방향으로 나아갔습니다.

블록체인으로 인터넷을 통해 데이터를 저장, 검증, 승인 및 이동하는 기능은 이제 모든 디지털 자산을 안전하게 저장하고 전송하는 데 사용되고 있습니다. 이 기술은 또한 영구적이고 편집 불가능한 데이터 입력 레코드를 저장합니다.

LinkedIn은 미국, 영국, 프랑스, ​​독일 및 호주에서 고용하는 고용주에게 블록체인이 최우선 순위라고 밝혔다. 그러나 블록 체인이 링크드 인의 주문형 기술 순위에서 처음으로 만들어졌고 처음으로 등장했습니다.

LinkedIn의 마케팅 책임자 인 Namrata Murlidhar는 블록체인이 암호 화폐의 ”한번 어두운 세상”에서 ”변형 적 비즈니스 솔루션”이되기 위해 등장했다고 말했다.

금융 서비스 부문 이외의 산업은 점점 더 많은 블록 체인 경험을 가진 인재를 찾고 있었으며 소매, 운송, 건강 관리, 농업 및 게임 등 그녀는 덧붙였다.

LinkedIn은 다양한 기술을 가진 사람들이 고용되는 빈도를 파악하기 위해 사용자의 프로필을 보고 수요를 측정했습니다.

클라우드 컴퓨팅은 인터넷에 데이터를 저장하고 관리할 수 있는 기술인 2 위를 차지했습니다. 이 분야에서 일하는 사람들은 클라우드 시스템의 아키텍처, 설계 및 제공을 개발할 것입니다.

세 번째는 분석적 추론이었습니다. 데이터를 이해하고 비즈니스 의사 결정에 도움이 될 수있는 통찰력을 발견하는 능력이었습니다.

기계 학습을 개발하는 기술인 인공 지능 (AI)은 고용주에게 ”하드”기술 중 네 번째로 수요가 많은 분야입니다.

상위 5개는 제품, 특히 기술에 대한 사용자 경험에 중점을 둔 UX 디자인이었습니다.

전 세계에서 가장 수요가 많은 10 가지 어려운 기술


1. 블록체인
2. 클라우드 컴퓨팅
3. 분석적 추론
4. 인공 지능
5.UX 디자인
6. 비즈니스 분석
7. 제휴 마케팅
8. 매상
9. 과학 컴퓨팅
10. 비디오 제작
11. 소프트 스킬

LinkedIn은 또한 ”부드러운”기술을 평가했습니다 – 고용주가 직원들에게 가장 원하는 대인 관계 자질. 이 목록은 2019 순위와 매우 유사 해 창의력이 최고 자리를 차지했습니다.

그러나 감성 지능도 올해 5 위에 등장했습니다. 이것은 자신의 감정과 다른 감정에 대한 인식, 평가 및 반응 능력입니다.

링크드 인은 이것이 ”우리가 동료에게 반응하고 상호 작용하는 방법의 중요성”을 강조했다고 말했다.

전 세계에서 가장 수요가 많은 5 가지 소프트 기술
창의성
설득
협동
적응성
감성 지능

 

역시 4차 혁명답게 대부분 그런 기술이군요..

 

세상이 급변하고 있네요.